La crise Covid-19 a fortement perturbé les priorités RH pour faire face aux changements opérationnels (mise en place du télétravail, mesures de chômage partiel, etc). Toutefois, il est important de pouvoir garder une perspective stratégique à la gestion des ressources humaines qui doit non seulement inclure les éléments opérationnels du...
Le code du travail a changé. C’est l’une des conséquences de la crise provoquée par la pandémie en cours de coronavirus. Au nom de l’état d’urgence sanitaire, le gouvernement a introduit le 26 mars plusieurs dérogations exceptionnelles au droit du travail. La ministre du Travail Muriel Pénicaud...
"Afin de soutenir au mieux les entreprises dans cette période de crise sur tout le territoire, l’Etat, la Région Grand Est ainsi que les différents services publics ont mis en place différentes mesures. Au delà de ces mesures et contacts répertoriés ci-dessous, les équipes de LORNTECH et...
Si aujourd’hui l’urgence demeure la lutte contre la prolifération du Covid-19, il n’en demeure pas moins que la gestion de l’après et l’anticipation d’un redémarrage s’affichent plus que nécessaires. Un message délicat qu’Hervé Bauduin, le président de l’UIMM (Union des industries et métiers de la métallurgie) Lorraine entend faire passer...
Le Réseau Bâtiment Durable c'est 26 centres de ressources, clusters régionaux et nationaux animés conjointement par le Plan Bâtiment Durable et l'ADEME. Il a été lancé le 17 octobre 2018 lors du Congrès national du Bâtiment Durable qui s'est déroulé à Lyon. Sur l’ensemble du territoire, les centres de ressources et...
Continuité de l’activité industrielle et mesures de prévention ! L’UIMM a élaboré un guide des « bonnes pratiques » de prévention en milieu industriel, à disposition des industriels pour assurer le maintien de leur activité, voire préparer la reprise. Il est crucial que certaines activités industrielles restent opérationnelles, notamment celles qui assurent...